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21年中级安全工程师《安全生产管理》真题及答案已公布!进入考试题库在线估分

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61、某总公司为评测下属企业安全文化建设效果,选定建设分公司、销售分公司和开发分公司进行企业安全文化建设评价,成立了评价组织机构,确定由相关部门工作人员和专家组成的评价工作组为实施机构。根据《企业安全文化建设评价准则》,关于企业安全文化评价工作的说法,正确的是( )。

A 评价组织机构制定《评价工作实施方案》,由评价工作组按方案要求实施评价

B 在实施评价前,评价工作组向选定的三个分公司下达《评价通知书》

C 评价组织机构必须建立安全文化办公室,由安全管理部门人员组成,负责日常工作

D 评价工作组报送评价组织机构审核评价报告前,应将评价报告反馈给分公司

查看答案参考答案:D参考解析:本题考查的是企业安全文化建设。选项A错误,评价实施机构应制定《评价工作实施方案》,并应报送评价组织机构批准。选项B错误,在实施评价前,由评价组织机构向选定的样本单位下达《评价通知书》。选项C错误,企业实施评价时,由评价组织机构负责确定评价工作人员并成立评价工作组。评价工作人员应具备以下基本条件:熟悉企业安全文化评价相关业务,有较强的综合分析判断能力与沟通能力;具有较丰富的企业安全文化建设与实施专业知识;坚持原则、秉公办事;评价项目负责人有丰富的企业安全文化建设经验,熟悉评价指标及评价模型。就算发生的事故是相同类型的,但是其导致的后果可能不是完全相同的。这个原则说明,事故发生难以预测,为了防止事故损失的发生,唯一的办法是防止事故再次发生。

62、某炼化企业拥有一套100万ta柴油加氢装置,因扩充产能又新建了一套100万ta柴油加氢装置、关于新建装置的安全操作规程管理的说法,正确的是( )。

A 新操作规程可以采用简式格式编写

B 采用原安全操作规程,应由设备部门审批关

C 采用原安全操作规程,应由使用部门审批

D 新安全操作规程在原基础上编写应图表化、流程化

查看答案参考答案:A参考解析:本题考查的是安全操作规程。新建装置的安全操作规程属于企业内部制定规程,因此可以采用简式格式编写,也可采用图表化、流程化的表现形式进行编写,但图表化、流程化的表现形式并非强制使用。

63、某市危化品码头储运有限公司18年通过评审取得安全生产标准化二级企业证书(以下简称证书)。19年5月,因有害气体泄漏发生一起2人死亡的生产安全生产故事。根据安全生产标准化评审管理办法相关要求,正确的是( )。

A 该公司安全生产标准化二级降为三级

B 该公司证书自撤销之日起届满半年后,方可重新申请评审

C 该公司证书自撤销之日起通过内审半年后,方可重新申请评审

D 该公司证书自撤销之日起届满1年后,方可重新申请评审

查看答案参考答案:D参考解析:本题考查的是安全生产标准化。企业取得安全生产标准化证书,在证书有效期内发生下列行为之一的,由原公告单位公告撤销其安全生产标准化企业等级:①在评审过程中弄虚作假、申请材料不真实的;②迟报、漏报、谎报、瞒报生产安全事故的;③企业发生生产安全死亡事故的。被撤销安全生产标准化级的企业,自撤销之日起满1年后,方可重新申请评审。

64、某电网维修站副值班员未办理操作票直接进入高压配电室准备进行倒闸操作,站长发现其站在错误的设备隔间,立即叫停操作,避免了一起触电事故发生。站长针对上述行为提出,虽然此次操作未造成事故,但如果没有及时制止,后果不可想象。站长这一说法符合预防原理及原则中的( )。

A 动态相关原则

B 偶然损失原则

C 弹性原则

D 本质安全化原则

查看答案参考答案:B参考解析:本题考查的是事故致因及安全原理。偶然损失原则是指事故的后果及其危害程度是随机的、偶然的,并且无法预测。

65、某金矿基建施工过程发生爆炸事故,为预防此类事故再次发生,矿山开展了安全理念、风险管控和隐患排查研讨会。会上,安全员小王说:“岩巷掘进需要采取超前预防理念进行管理,如引进风险指标衡量岩巷的掘进工作”;负责材料采购的小李补充:“锚杆购置需要考虑安全系数,施工应考虑施工工艺的差异”;负责宣传工作的老张说:“应该将巷道掘进中各种事故频率作为安全指标”;施工班长老江补充“巷道掘进以隐患排查为核心,危险为零作为标准,这样才安全”。上述人员的讨论意见中,错误的是( )。

A 安全员小王

B 负责材料采购的小李

C 负责宣传工作的老张

D 施工班长老江

查看答案参考答案:D参考解析:本题考查的是事故致因及安全原理。根据系统安全理论,世上没有绝对的安全施工班长老江的说法“巷道掘进以隐患等排查为核心,危险为零作为标准,这样才安全”错误。

66、某新能源汽车生产企业根据美国心理学家马斯洛提出的“层次需求理论”,制定了一系列安全激励措施。根据马斯洛“层次需求理论”,排序最高的安全激励措施是( )。

A 喷漆车间员工因连续两次违反安全生产禁令被辞退

B 安全文化期刊中公布安全积分高的标兵员工

C 氢能测试车间各班组开展流动安全红旗竞赛

D 开展员工家属进车间,关爱支持员工安全活动

查看答案参考答案:B参考解析:本题考查的是安全心理与行为。马斯洛的需求层次理论是心理学中的激励理论。包括人类需求的五级模型,通常被描绘为金字塔内的等级,即各类需求从层次结构的底部向上排序依次升高,分别为:①生理需要,即食物和衣服;②安全需要,即工作保障,主要表现为降低生活中的不确定性;③归属与爱的需要,即友谊、归属和爱;④尊严需要,即社会和自身对自身的承认与尊重;⑤自我实现,即才能、潜力及天赋的持续实现。

67、某精细化工企业对光化反应生产工艺过程进行危险可操作性分析(HAZOP),分析小组成员张某认为,以空白为引导词,偏差是釜内无物料,造成的后果是反应缺原料;王某认为,以高压力为引导词,偏差是釜内压力过高,造成的后果是光气外泄;李某认为,以反向为引导词,偏差是原料输送方向变反,造成的后果是无法进料:赵某认为,以伴随为引导词,偏差是光化釜内有水,造成的后果是产品质量受影响。根据HAZOP定义,该分析小组成员对于引导词的描述中,错误的是( )。

A 张某

B 李某

C 赵某

D 王某

查看答案参考答案:D参考解析:本题考查的是安全评价方法。HAZOP分析用引导及其意义:空白,对设计意图的否定,即设计或操作要求的指标或事件完全不发生如无流量;②过量,数量增加,即同标准值比较,数值偏大,如温度、电压力、流量等数值偏高;③部分,质的减少,即只完成既定功能的一部分,如组分的比例发生变化或无某些组分;④伴随、质的增加,即在完成指定功能的同时,伴随多余事件的发生;⑤反向,即出现和设计要求完全相反的事或物,如流体反向流动;⑥异常,完全代替,即出现和实际要求不相同的事或物。

68、某污水处理厂在高效沉淀池检修过程中,由于天气炎热及沉积污泥散发有毒有害体,发生4人死亡、1人受伤的事故。事故发生后,上级主管部门组织该厂进行事故反思,范主管提出“厂里出现事故,这种情况是不允许的,要把事故发生的概率降低到零,它是企业的安全生产目标”李主管要求“改善高效沉淀池相关的可靠性,从而避免失误造成的事故”;王主管认为“任何事物都存在潜在的危险,要把凌人和沉淀池危险全面辨识”;赵主管认为“要从事故直接原因进行分析,才能制定对应措施”。根据以上各位主管的说法,符合系统安全理论的是( )。

A 范主管

B 李主管

C 王主管

D 赵主管

查看答案参考答案:C参考解析:本题考查的是事故致因及安全原理。按照系统安全理论的观点,世界上不存在绝对安全的事物,任何活动中都潜伏着危险因素,根据题干中王主管“任何事物都存在潜在的危险”可知,其符合系统安全理论的观点。

69、某县造纸厂1名工人在污水池进行作业时中毒窒息,旁站2人发现后,进池救援造成晕厥,送医院途中1人死亡、2人受伤。事故发生后,当地成立了事故调查组。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,事故调查的组成部门可不包括( )。

A 当地县级应急管理部门

B 当地县级监察机关

C 当地县级法院

D 当地县级公安机关

查看答案参考答案:C参考解析:本题考查的是事故调查与分析。事故调查组由有关人民应急管理部门、负有安全生产监督管理职责的有关部门、监察机关、公安机关以及工会派人组成,并应当邀请人民检察院派人参加;事故调查组还可以聘请有关专家参与调查。

70、炼油厂甲委托承包商乙对厂区管廊上6m高管道进行防腐除锈工作,承包商乙1300使用磨光机等机具进行动火作业。根据《化学品生产单位特殊作业安全规范》,关于现场施工安全管理的说法,错误的是( )。

A 管廊作业按一级动火作业管理

B 甲要求乙在施工作业前办理高处作业票

C 应在12前进行动火作业分析

D 应在距离动火点15m外进行气体分析

查看答案参考答案:C参考解析:作业前应进行动火分析,在较大的设备内动火,应对上、中、下各部位进行监测分析;动火分析应在距离动火点10m以外进行;动火分析与动火作业间隔一般不超过30min,如现调场条件不允许,间隔时间可以延长,但是不超过60min。

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